to ZZP or not to ZZP

De meesten van ons BI-ers hebben een lopende opdracht en hebben de luxe om af te wachten wat er volgend jaar nu precies gaat gebeuren met het ZZPschap. Maar er verschijnen toch steeds meer tijdelijke opdrachten waarin wordt aangegeven dat de opdracht niet geschikt is voor een ZZPer (zie bv striive en NS). Welke scenario's zijn er om in 2025 door te gaan als ZZPer. Bravinci heeft ons benaderd met een idee om samen te werken. Dat idee willen we tezamen met andere opties met jullie bespreken en evt. verder uitwerken nav feedback van de meeting. 

1. Niks doen.

2. De declarabale uren BV (DUBV)

3. Midlancen per opdracht

4. Bravinci 'Light' (Tijdelijk of Structureel?)